Оскільки розмір ІСЦ за січень-лютий 2022 року не перевищив поріг індексації (103%), то у квітні 2022 року проведення індексації буде здійснюватися виходячи з 7,4%. Максимальний розмір індексації буде становити 183,59 грн (2481 × 7,4 : 100).

Для нарахування індексації зарплати 2025 року ІСЦ обчислюємо наростаючим підсумком, починаючи з січня 2025 року. При цьому у статті 34 Держбюджету–2025 визначили, що ІСЦ січня 2025 року дорівнює 1 або 100%. Іншими словами січень є «базовим» для розрахунку індексації зарплати.

Для прикладу, у випадку, коли базовий місяць – грудень 2023 року, відповідно у грудні 2024 сума індексації – 254,36 грн. Якщо базовий місяць – січень 2024, сума індексації у грудні – 236,18 грн. У грудні 2024 року виникне поточна індексація, якщо посадовий оклад підвищували по серпень 2024 року включно.

Для того щоб «увімкнулася» індексація зарплати, потрібно, аби це зростання перевищило 103% (або коефіцієнт 1,03). Рахують ці 103% не з початку року, а шляхом перемноження індексів за декілька місяців, починаючи від базового, який приймається рівним 100% (або 1) (див. п. 5 Порядку № 1078).

У квітні всі роботодавці будуть нараховувати індексацію в межах того ж розміру прожиткового мінімуму, що і в січні (2481 грн). А ось процентні ставки, …
Якщо оклад працівника підвищать на 1000 грн. (тобто, більше ніж на розмір індексації 300 грн.), то індексацію у серпні 2025 року йому нараховувати не треба.
Правило п’яте: зарплату індексують в межах прожиткового мінімуму, встановленого для працездатних осіб. Тобто частину зарплати, що перевищує такий прожитковий …
Так, при підвищенні окладу на 200 грн з 1 липня індексувати заробітну плату не потрібно, а липень стане новим базовим місяцем для подальших …